Развивайтесь в профессии продакт-менеджера с помощью GoPractice.
→ «Профессия: продакт-менеджер».
→ «Симулятор управления продуктом на основе данных».
→ «Симулятор управления ростом продукта».
→ «Симулятор SQL для продуктовой аналитики»
→ «Симулятор управления ML/AI-проектами».
→ «Генеративный AI для продакт-менеджеров: мини-симулятор».
→ Не знаете с чего начать? Пройдите бесплатный тест для оценки навыков управления продуктом и подпишитесь на телеграм-канал .
Для удобства чтения мы отредактировали речь спикера.
Каких-то кардинальных отличий я не заметила. Может, потому, что и в России, и в Германии я работала в западных компаниях, которые представлены глобально, и какие-то процессы в них стандартизированы для всех.
Могу сказать, что когда я второй раз проходила в Mars, мне показалось, что в Америке это сделать легче, чем в России. В США все же сильнее упор на равенство, поэтому там намного легче в чем-то проходить собеседования.
Из того, что могу отметить, это необходимость обосновано нахваливать себя, рассказывать, какой вы молодец: вы, например, внедрили какой-то процесс, поменяли какой-то процесс, сэкономили кучу денег бизнесу. То есть ожидается, что вы будете себя нахваливать, но делать это обосновано. Это не присуще кандидатам из России, я это очень часто слышу от друзей, что они не могут себя нахваливать.
Другой момент — это уверенность. Американцы — очень уверенные сами по себе. Поэтому мы на фоне них выглядит не так уверенно. Здесь важна практика. Например, у меня есть друг, который каждый месяц здесь проходит интервью. Просто так. Не потому что ищет работу, а потому что ему нравится и он очень не хочет терять навык прохождения собеседований.
Общий совет, как готовиться к интервью, наверно, не только в США, но и в других странах. Очень многие компании создают методички. Например, Facebook высылает методичку, как они будут спрашивать вас по продакт-менеджменту. Если в Google поискать «продакт-менеджмент, интервью, *название компании*», вы найдете кучу платформ, где будет четко прописано, как выглядит процесс, какие вопросы будут задавать, сколько интервью вас ожидает, сколько это может занять по времени.
Такие вещи лучше заранее гуглить. Кроме того, можно на Glassdoor тоже посмотреть, какие вопросы задают на интервью.
↓ Все выпуски вебинара с Ниной Романовой
→ ML Product Manager: особенности работы
→ Ключевые компетенции продакт-менеджера для работы с ML
→ Когда использовать ML в работе над проектом
Материалы от Нины Романовой: о поиске работы и работе ML Product Manager
- Ресурсы с информацией о зарплатах — и
- Типичные вопросы в технологических компаниях — и
- , где можно подписаться на бесплатные вебинары от продактов
- Эрика Вебера про Data Product Management
- Книга по ML PM —
- Книга про ИИ в целом — и
- , автор которой пытается ответить на вопрос «Кому принадлежит будущее?»
- от Uber и блог инженеров
↓ Все серии материалов на основе вебинаров с экспертами
→ Анна Наумова. О навыках для работы в международной компании, необходимом уровне английского языка, об интеграции в культуру другой страны
→ Василий Сиников. О нюансах поиска работы в корпорациях после стартапа, о различиях в культуре больших и маленьких компаний, о трудоустройстве без опыта
→ Олег Новиков. О главных ошибках в резюме, о подготовке к собеседованиям в зарубежных компаниях, об обсуждении зарплаты с потенциальным работодателем
→ Григорий Ткаченко. Об особенностях продажи технологического бизнеса, о роли и задачах Engineering Manager, о необходимом уровне английского для технического специалиста.
→ Анна Булдакова. О принятии карьерных решений, работе продакта с ментором и об ответе на вопрос «Кем ты видишь себя через пять лет?».
→ Нина Романова. Об особенностях работы ML Product Manager, использовании Machine Learning в проектной работе и правильной стратегии для трудоустройства в США.
→ Ксения Стернина. О поиске работы за рубежом junior-продактом, работе UX-дизайнера с западными заказчиками и оценке собственного профессионального опыта.
